Montréal, le 16 juin 2025 – Repreneuriat Québec publie aujourd’hui son rapport d’activités 2024-2025, qui met en lumière une année marquante, tant par ses résultats que par les transformations engagées. Ce bilan met en lumière l’ampleur du travail accompli pour soutenir le transfert d’entreprise partout au Québec.

Parmi les faits saillants, Repreneuriat Québec a accompagné 1 084 entreprises, représentant un volume de chiffre d’affaires de 2,4 G$. L’organisation a également soutenu près de 3 900 entrepreneurs, avec un taux de satisfaction global de 84 %, atteignant 87 % auprès des cédants.

Le rapport souligne aussi l’atteinte d’un jalon important : 1 547 transferts d’entreprises réalisés au cours des trois dernières années, dépassant largement la cible triennale de 1 000 transferts établie dans le Plan québécois en entrepreneuriat.

« En dépassant nos cibles, nous avons démontré que notre modèle fonctionne. Avec Repreneuriat Québec, nous affirmons plus que jamais notre rôle de chef de file du transfert d’entreprise au Québec », souligne Alexandre Ollive, président-directeur général. « Ce bilan montre également l’effet durable d’un accompagnement de qualité. Avec Repreneuriat Québec, nous consolidons notre rôle stratégique pour assurer la continuité et la vitalité des entreprises d’ici. »

Une organisation en transformation

L’année a été marquée par plusieurs avancées structurantes, dont :

• La refonte de l’Index, la plateforme numéro 1 au Québec pour la mise en relation confidentielle entre acheteurs et vendeurs de PME.
• La publication de l’Étude nationale du repreneuriat et des transferts d’entreprise au Québec
• Le lancement du balado Parlons repreneuriat
• L’intégration d’un assistant virtuel propulsé par l’intelligence artificielle
• La bonification de l’offre de services pour les partenaires de l’écosystème
• Une présence accrue sur le Web et les réseaux sociaux, avec plus de 207 000 visites et 22 000 abonnés à l’infolettre

Ce rapport d’activités est le dernier à être publié sous le nom du Centre de transfert d’entreprise du Québec. C’est dans cette continuité que l’organisation adopte désormais le nom Repreneuriat Québec, une nouvelle identité qui reflète l’ampleur des réalisations passées et la volonté d’ancrer encore davantage sa mission au cœur de l’économie québécoise. Ce changement d’identité marque une étape naturelle dans le cheminement de l’organisation, en phase avec l’impact grandissant de ses actions sur le terrain.

L’organisation tient à remercier chaleureusement ses équipes, ses partenaires et tous les entrepreneurs accompagnés, dont l’engagement collectif a permis de concrétiser ces avancées.

Consulter le rapport d’activité sommaire ici.

À propos de Repreneuriat Québec          

La mission de Repreneuriat Québec repose sur une conviction forte : le transfert d’entreprise est l’un des leviers les plus puissants pour assurer la vitalité économique du Québec et la productivité des entreprises d’ici. Depuis plus de dix ans, Repreneuriat Québec porte la cause du repreneuriat en accompagnant les entrepreneurs à chaque étape de leur projet de relève. Pionnier d’un modèle d’accompagnement unique, Repreneuriat Québec est présent dans toutes les régions du Québec pour faire avancer concrètement les projets de relève.

Depuis sa création, Repreneuriat Québec a guidé près de 35 000 entrepreneurs et des milliers d’entreprises, représentant près de 10 milliards de dollars en chiffre d’affaires transféré, avec un taux de survie de 87,5 % pour les PME accompagnées. Repreneuriat Québec agit comme un acteur clé de la continuité entrepreneuriale, avec le soutien du ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie. Pour en savoir plus sur nos services et sur la plateforme de maillage Index, rendez-vous sur repreneuriat.quebec. 

Pour plus d’informations
Sarah-Jade Groulx 
Chargée relations publiques, communication et événements 
Repreneuriat Québec 
[email protected] | 1 844 200-2837 p.1066 

Montréal, le 29 avril 2025 – Le Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) est heureux d’annoncer le renouvellement de son partenariat avec le cabinet Cain Lamarre pour 2025. Cette collaboration s’inscrit dans une volonté commune de contribuer à la vitalité économique du Québec par l’entremise du transfert d’entreprise.

Ce partenariat stratégique permettra de poursuivre le développement d’initiatives concrètes au profit des cédants et des repreneurs. Il prévoit notamment la présentation conjointe de webinaires, la publication d’articles sur le repreneuriat, la mise en valeur de services juridiques spécialisés ainsi que la diffusion d’occasions d’affaires pour la clientèle qualifiée de Cain Lamarre sur l’INDEX, la plateforme de mise en relation du CTEQ.

En plus de mettre à profit l’expertise complémentaire des deux organisations, cette entente vise à renforcer les ponts entre les milieux juridiques et entrepreneuriaux, dans une perspective de continuité et de pérennité des entreprises québécoises.

« Nous sommes ravis de poursuivre cette collaboration avec Cain Lamarre, un partenaire de confiance engagé dans l’accompagnement des PME. Ensemble, nous contribuons à structurer le processus de transfert d’entreprise et à assurer une relève entrepreneuriale forte partout au Québec », souligne Alexandre Ollive, président-directeur général du CTEQ.

Le CTEQ remercie Cain Lamarre pour son engagement renouvelé envers la mission du repreneuriat.

À propos du Centre de transfert d’entreprise du Québec
Chef de file du repreneuriat au Québec, le CTEQ est un organisme de développement économique qui offre une solution unique combinant une équipe-conseil en transfert d’entreprise et une plateforme confidentielle de mise en relation entre acheteurs et vendeurs de PME. Service-conseil neutre et personnalisé – Occasions d’affaires – Réseau d’affaires – Formations et événements sont offerts afin de donner les meilleures chances de succès pour la réalisation d’un projet de vente ou d’achat d’entreprise. Le CTEQ possède une expertise dans tous les secteurs d’activités et des mandats dédiés aux milieux de la culture, du tourisme, de la reprise collective et auprès des groupes sous représentés en entrepreneuriat. Présent dans toutes les régions du Québec, le CTEQ est soutenu par le ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie du Québec. www.ctequebec.com

À propos de Cain Lamarre
Enraciné au Québec depuis 1877, Cain Lamarre façonne le paysage juridique avec audace et vision, en priorisant les besoins de sa clientèle. Troisième en importance dans la province, le cabinet réunit plus de 550 membres incluant près de 300 professionnel(le)s spécialisé(e)s notamment en droit administratif, en droit des affaires, en litige civil et commercial, également en droit du travail et de l’emploi. Ses 15 places d’affaires réparties dans l’ensemble du territoire font de Cain Lamarre le spécialiste des réalités du Québec.

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Montréal, le 16 avril 2025 — Le Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) dresse un bilan très positif de la 8ᵉ édition du Sommet du repreneuriat, organisée en marge de la deuxième Semaine nationale du repreneuriat. Plus de 500 participants se sont réunis pour une programmation riche, abordant notamment l’impact de la crise tarifaire, le rôle stratégique de l’achat local et les enjeux propres au repreneuriat en région.

Cette édition revêt une signification particulière, marquant les 10 ans du CTEQ. Dix années d’engagement à soutenir la pérennité des entreprises québécoises, avec près de 30 000 entrepreneurs guidés et près de 6 000 entreprises accompagnées dans leur démarche de transfert.

Le ministre délégué à l’Économie, Christopher Skeete, a souligné l’importance du repreneuriat comme pilier de la continuité économique, mettant en relief les défis liés à la relève entrepreneuriale et à l’accompagnement des cédants comme des repreneurs.

Le Sommet a également été marqué par la présidence de Mme Marie Grégoire, présidente-directrice générale de Bibliothèque et Archives nationales du Québec (BAnQ), première femme à occuper ce rôle. Elle a insisté sur l’importance des femmes en entrepreneuriat, de documenter le repreneuriat et d’en transmettre la mémoire collective.

Tout au long de l’événement, plusieurs personnalités du monde entrepreneurial ont partagé leur vision et leurs expériences, faisant de ce rendez-vous un véritable espace d’inspiration et de réflexion.

FAITS SAILLANTS DE L’ÉTUDE NATIONALE SUR LE REPRENEURIAT

• Les entreprises transférées affichent un taux de survie de 80 % après cinq ans, comparativement à 57 % pour les entreprises en démarrage. Ce taux grimpe à 87,5 % lorsqu’elles sont accompagnées par le CTEQ.
• En 2022 :
  • Les transferts réalisés ont permis de préserver 144 000 emplois dans des entreprises représentant 37 G$ en actifs et 43 G$ en revenus.
  • Le taux de transfert a atteint 4,8 %, soit 9 365 PME ayant changé de main (+11,8 % par rapport à 2021).
  • Tous les secteurs ont connu une hausse.
  • Le secteur manufacturier a atteint un taux de 7,1 %, devançant celui des services d’hébergement et de restauration.
  • Le profil des repreneurs est demeuré relativement stable. Les moins de 29 ans représentent 6,1 %, tandis que la proportion des 55 ans et plus est en hausse, atteignant 34,9 %. Par ailleurs, 14,4 % des repreneurs sont des personnes immigrantes et 26,4 % sont des femmes.  
  • Les entreprises comptant entre 20 et 99 employés ont affiché le taux de transfert le plus élevé (8,7 %).
• Au premier trimestre de 2025, 5,8 % des entreprises privées prévoient une vente ou un transfert dans l’année à venir, représentant plus de 12 000 cédants potentiels.
• Si la tendance se maintient, environ 9 500 transferts sont prévus d’ici la fin de 2025.

DES ENTRETIENS PERCUTANTS AVEC DES INVITÉS DE MARQUE 

Au-delà des chiffres, le Sommet a été un lieu de dialogue privilégié où experts, entrepreneurs et décideurs ont partagé leurs réflexions, bonnes pratiques et pistes de solutions concrètes pour assurer la relève d’entreprises au Québec.

• René Vézina, chroniqueur économique, animateur, conférencier et écrivain
• Marc Duhamel, directeur scientifique de l’Observatoire du repreneuriat et du transfert d’entreprise du Québec (ORTEQ)
• Pascal Harvey, président-directeur général du Réseau des SADC et CAE 
• Isabelle Côté, présidente-directrice générale de Coffrages Synergy et fondatrice BRIX
• Jean-Philippe Ménard, premier vice-président d’Investissement Québec 
• Schamma Rosidor, présidente-directrice générale de Royalty Natural et directrice générale de Femmes de foi en affaires

Le CTEQ tient à remercier ses précieux partenaires pour leur soutien : IG Gestion privée de patrimoine, partenaire principal, Les Coops de l’information, partenaire média, et le ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie du Québec, partenaire depuis la création du CTEQ.

Le Sommet confirme sa place comme un rendez-vous incontournable pour tous les acteurs concernés par le transfert d’entreprise — cédants, repreneurs, professionnels et partenaires.

ET LA SUITE ?

Le CTEQ poursuivra ses efforts pour stimuler le repreneuriat, notamment en bonifiant le Club des repreneurs avec de nouvelles initiatives favorisant le maillage entre cédants et repreneurs.

Une série de projets sera également dévoilée à la fin mai, pour enrichir l’offre de services du CTEQ et soutenir activement celles et ceux qui s’engagent dans un transfert d’entreprise.

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À propos du Centre de transfert d’entreprise du Québec       
Chef de file du repreneuriat au Québec, le CTEQ est un organisme de développement économique qui offre une solution unique combinant une équipe-conseil en transfert d’entreprise et une plateforme confidentielle de mise en relation entre acheteurs et vendeurs de PME. Service-conseil neutre et personnalisé — Occasions d’affaires — Réseau d’affaires — Formations et événements sont offerts afin de donner les meilleures chances de succès pour la réalisation d’un projet de vente ou d’achat d’entreprise. Le CTEQ possède une expertise dans tous les secteurs d’activités et des mandats dédiés aux milieux de la culture, du tourisme, de la reprise collective et auprès des groupes sous-représentés en entrepreneuriat. Présent dans toutes les régions du Québec, le CTEQ est soutenu par le ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie du Québec. ctequebec.com 

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Montréal, le 15 avril 2025 — Le Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) en collaboration avec Marc Duhamel, directeur scientifique de l’Observatoire du repreneuriat et du transfert d’entreprise du Québec (ORTEQ) et professeur agrégé au département de finance et économique à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR), et avec l’appui du ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie du Québec (MEIE), est fier de présenter la mise à jour de l’Étude nationale du repreneuriat et des transferts d’entreprise au Québec, qui vient enrichir le portrait du repreneuriat à l’échelle québécoise.

Cette nouvelle édition offre une analyse approfondie des taux de transferts d’entreprises, contribuant à une meilleure compréhension des risques liés à ces transitions. En comparant les taux réels de transferts aux intentions exprimées par les cédants et les repreneurs, en évaluant les retombées économiques et en analysant les taux de survie des entreprises transférées, l’étude met en lumière les principaux défis du repreneuriat au Québec. Elle rappelle également l’importance d’un accompagnement structuré et accessible à chaque étape du processus de transfert.

FAITS SAILLANTS

• Les entreprises transférées présentent un taux de survie de 80 % après cinq ans, comparativement à 57 % pour les entreprises nouvellement créées. Celles accompagnées par le CTEQ atteignent un taux de 87,5 %.
• En 2022 :
  • Le taux de transfert d’entreprise a atteint 4,8 %, représentant 9 365 PME ayant changé de main, une hausse de 11,8 % par rapport à 2021.
  • Une augmentation généralisée des transferts d’entreprise dans tous les secteurs.
  • Le secteur manufacturier au Québec a vu son taux de transfert augmenter de 1 point de pourcentage, atteignant 7,1% soit 0,6% de plus que le secteur des services d’hébergement et de restauration, habituellement le secteur ayant le taux de transfert le plus élevé.
  • Le profil des repreneurs est demeuré relativement stable. Les moins de 29 ans représentent 6,1 %, tandis que la proportion des 55 ans et plus est en hausse, atteignant 34,9 %. Par ailleurs, 14,4 % des repreneurs sont des personnes immigrantes et 26,4 % sont des femmes. 
  • Les entreprises de 20 à 99 employés ont enregistré le taux de transfert le plus élevé (8,7 %).
  • La totalité des transferts ont permis de préserver 144 000 emplois dans des entreprises totalisant 37 G$ en actifs et 43 G$ en revenus.
• Au premier trimestre de 2025, 5,8 % des entreprises privées prévoient un transfert ou une vente dans les 12 prochains mois, représentant plus de 12 000 cédants potentiels à la recherche de repreneurs.
• Si les tendances se maintiennent, on prévoit environ 9 500 transferts par année d’ici la fin de 2025.

« Bien que les tendances exposées dans cette mise à jour montrent la vitalité des activités de transferts d’entreprise qui occupaient le Québec en 2022, les événements des dernières semaines ont ébranlé plusieurs entrepreneurs. Il devient alors crucial de continuer à surveiller attentivement l’évolution des tendances du marché des transferts d’entreprises au cours des prochains mois et des prochaines années pour soutenir la compétitivité, l’agilité, la résilience et la robustesse des PME québécoises sur les marchés canadiens et mondiaux », indique Marc Duhamel, directeur scientifique de l’Observatoire du repreneuriat et du transfert d’entreprise du Québec (ORTEQ).

« La mise à jour de l’Étude nationale met en lumière un aspect souvent sous-estimé, mais essentiel pour les cédants, les repreneurs et l’ensemble des acteurs du repreneuriat. Elle fournit des données détaillées sur la survie des entreprises après un transfert et l’impact économique des reprises. Avec un taux de survie de 80% après cinq, et même de 87,5% lorsque les entrepreneurs sont accompagnés, le transfert d’entreprise s’impose comme une voie sûre et durable pour assurer la relève. Elle permet de mieux anticiper les tendances du marché et de se préparer aux défis à venir, dans une perspective de pérennité économique pour le Québec », ajoute Alexandre Ollive, président-directeur général du CTEQ.

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Montréal, le 3 avril 2025 — Le Centre de transfert d’entreprise du Québec vous invite au Sommet du repreneuriat les 15 et 16 avril 2025 au Palais des congrès de Montréal. C’est un rendez-vous incontournable qui mettra en lumière les enjeux, les tendances et les occasions liés au repreneuriat, un levier stratégique pour stimuler l’économie, maintenir les centres décisionnels et préserver des emplois de qualité chez nous.  

UNE PRÉSIDENTE D’HONNEUR DISTINGUÉE  

Cette année, le Sommet du repreneuriat a l’honneur de recevoir la présidente-directrice générale de Bibliothèque et Archives nationales du Québec (BAnQ), Marie Grégoire. Gestionnaire d’expérience et communicatrice au parcours riche et diversifié, Mme Grégoire a su faire rayonner son expertise dans les milieux économiques, médiatiques, politiques et académiques. Aujourd’hui à la tête de BAnQ et présidente du Réseau francophone numérique, elle continue de mobiliser les acteurs clés pour une société qui valorise l’apprentissage et l’innovation. 

« Le repreneuriat n’est pas qu’un enjeu économique; c’est une question de patrimoine et de continuité. Une entreprise qui change de main, c’est un transfert de connaissances, une passation d’expérience, une occasion de bâtir sur les acquis et d’innover sans partir de zéro.  

Pour cela, il faut documenter ces transitions, analyser ces modèles. Il importe de créer un savoir collectif autour de la réussite, des échecs et des défis de nos fleurons québécois, des petites comme des moyennes entreprises d’ici », indique Marie Grégoire, présidente-directrice générale de BAnQ.  

UN RENDEZ-VOUS POUR L’AVENIR DES ENTREPRISES QUÉBÉCOISES 

Le sommet est un événement unique au Québec pour développer un réseau de qualité dans le monde du transfert d’entreprises. Pendant deux jours, rencontrez des experts, des partenaires financiers, des acheteurs, des vendeurs et des investisseurs pour échanger sur les meilleures pratiques et soutenir le transfert d’entreprise. 

« Le repreneuriat est un processus complexe nécessitant une multitude d’expertises, et ce sommet représente une occasion privilégiée de réunir un écosystème complet au service de nos PME et de nos partenaires. Dans un contexte actuel de tension économique avec nos voisins du sud, cet événement nous rappelle l’importance capitale du repreneuriat comme un moteur de développement pour l’économie du Québec », soutient Alexandre Ollive, président-directeur général du Centre de transfert d’entreprise du Québec.  

UN ENJEU CRUCIAL POUR L’ÉCONOMIE QUÉBÉCOISE 

Alors que l’Étude nationale du repreneuriat du CTEQ prévoit le transfert de près de 50 000 entreprises d’ici 2028, avec 9 % des entreprises privées en processus de vente au premier trimestre de 2024, le Sommet du repreneuriat arrive à un moment clé. Dans un contexte économique incertain marqué, entre autres, par la guerre commerciale avec les États-Unis, le maintien des sièges sociaux au Québec, la protection des fleurons économiques et l’accompagnement des repreneurs sont plus que jamais des priorités. 

« Le transfert d’entreprise est une étape cruciale pour assurer la pérennité et la croissance de nos entreprises locales. Il permet de préserver les savoir-faire, de maintenir les emplois et de garantir la continuité des services. En facilitant ces transitions, nous renforçons notre économie et soutenons l’innovation et la prospérité de nos régions », affirme Carl Thibeault, vice-président principal, services financiers (Distribution) chez IG Gestion privée de patrimoine. 

« Le repreneuriat est un levier stratégique pour préserver les PME, le savoir-faire et le talent québécois dans toutes nos régions. J’invite les personnes participantes à profiter de cet événement rassembleur pour faire naître des idées novatrices, qui nous permettront de transformer ensemble les défis du repreneuriat en véritables occasions d’affaires pour les gens d’ici », mentionne Christopher Skeete, ministre délégué à l’Économie, ministre responsable de la Lutte contre le racisme et ministre responsable de la région de Laval. 

MISE À JOUR DE L’ÉTUDE NATIONALE DU REPRENEURIAT  

Les participants auront accès en avant-première à la mise à jour de l’Étude nationale du repreneuriat. Publiée pour la première fois en décembre 2024, cette étude permet une meilleure compréhension des impacts du repreneuriat pour l’économie du Québec. La mise à jour, quant à elle, met l’accent sur l’analyse des taux de transfert pour un meilleur éclairage du risque lié au transfert d’entreprise. Ainsi, le CTEQ souhaite positionner le Québec comme un chef de file en la matière, en développant un écosystème structuré favorisant le transfert d’entreprises à des entrepreneurs d’ici. 

Consultez la programmation et inscrivez-vous sans tarder :  https://evenements.ctequebec.com/sommet-2025

 

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À propos du Centre de transfert d’entreprise du Québec
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Montréal, le 18 mars 2025 — Le Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) annonce le retour de la Semaine nationale du repreneuriat pour une deuxième édition ! Soutenue par le ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie, et appuyée par de nombreux partenaires de l’écosystème entrepreneurial québécois, cette semaine de sensibilisation met en lumière le repreneuriat comme moteur essentiel de l’économie du Québec. L’objectif est de poursuivre l’élan amorcé l’an dernier en sensibilisant les entrepreneurs aux occasions du transfert d’entreprises et en mettant en lumière son rôle clé dans la pérennité des entreprises d’ici.

UNE CROISSANCE CONTINUE DES TRANSFERTS D’ENTREPRISES AU QUÉBEC
Entre 2015 et 2021, près de 52 000 entreprises ont été transférées au Québec. Si la tendance se maintient, on peut s’attendre à près de 50 000 transferts d’entreprise au cours des cinq prochaines années. Quant au taux d’intention de vente ou de transfert d’entreprises, il était en 2024 de 6,7 % en moyenne sur les trois premiers trimestres, représentant environ 14 000 entreprises.

À PROPOS DE LA SEMAINE NATIONALE DU REPRENEURIAT
Du 14 au 18 avril 2025, une vaste campagne de sensibilisation se déploiera à travers le Québec pour mettre en lumière les défis et les succès du repreneuriat. Cette initiative mobilisera les acteurs de l’écosystème économique – partenaires, élus et intervenants – afin de souligner le rôle essentiel du repreneuriat dans la pérennité et la croissance des PME québécoises.

Plusieurs partenaires organiseront également des activités dans les semaines précédant et suivant la Semaine nationale du repreneuriat, contribuant ainsi à maintenir l’élan et à multiplier les occasions d’échanger autour des enjeux liés au transfert d’entreprise.

La semaine coïncidera avec la tenue de la 8^e édition du Sommet du repreneuriat, qui se tiendra au Palais des congrès de Montréal les 15 et 16 avril. Depuis 2017, cet événement phare rassemble chaque année des centaines de professionnels pour échanger sur les enjeux actuels et partager les meilleures pratiques en transfert d’entreprise.

« Le repreneuriat est primordial pour notre société! Plusieurs entreprises québécoises ont besoin de relève, et il y a de belles occasions à saisir pour les gens d’affaires de chez nous. Je remercie le CTEQ d’organiser cette semaine du repreneuriat, qui met en valeur une pratique déterminante d’accompagnement adapté, autant pour les cédants que les repreneurs, et ce, pour faire prospérer notre économie », souligne Christopher Skeete, ministre délégué à l’Économie, ministre responsable de la Lutte contre le racisme et ministre responsable de la région de Laval.

« La Semaine nationale du repreneuriat est une occasion de faire connaître davantage le repreneuriat au Québec. Reprendre une entreprise, c’est non seulement poursuivre une histoire, mais aussi assurer la pérennité de nos PME. Le Québec traverse actuellement une période économique difficile, il est essentiel de favoriser ce processus pour garantir la stabilité et la croissance, de notre économie et, par conséquent, de notre richesse collective. », indique Alexandre Ollive, président-directeur général du CTEQ.

Inscrivez-vous dès maintenant pour le Sommet du repreneuriat, qui se tiendra les 15 et 16 avril. Réservez vos billets ici.

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Montréal, le 26 février 2025 – Le Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) salue l’initiative de l’ancien premier ministre du Québec Lucien Bouchard et de ses associés pour leur lettre ouverte Le repreneuriat : un nouveau souffle pour l’économie d’ici. Cette prise de position met en lumière un enjeu économique crucial, au cœur même de la mission du CTEQ : assurer la pérennité des entreprises québécoises.

Depuis 2021, le repreneuriat dépasse la création de nouvelles entreprises au Québec et des dizaines de milliers de PME québécoises devront être transférées dans les prochaines années[1]. Dans un contexte où la compétitivité québécoise est mise à l’épreuve par l’intensification des défis commerciaux avec les États-Unis et une transformation rapide des marchés, le repreneuriat doit devenir un levier stratégique de croissance, de productivité et d’innovation.

Un virage stratégique pour l’économie du Québec
Depuis 10 ans, le CTEQ a posé les bases d’un écosystème pour assurer la continuité des entreprises. Le repreneuriat n’est pas qu’un simple changement de propriétaire : c’est une occasion d’insuffler un nouvel élan qui sera source de modernisation et d’optimisation de la productivité. Toutefois, sans une préparation adéquate, plusieurs entreprises risquent de disparaître ou de passer sous contrôle étranger, menaçant notre souveraineté économique.

Le repreneuriat implique bien plus que les entrepreneurs : institutions financières, comptables, avocats et organismes de développement économique doivent s’unir pour assurer la prospérité des entreprises d’ici.

« Il faut voir la relève entrepreneuriale comme un moteur de productivité et de compétitivité pour le Québec. Une entreprise qui réussit son transfert ne fait pas que survivre : elle se renouvelle et devient plus performante. Structurer cette transition est essentiel », indique Daniel Lamarre, vice-président exécutif du conseil d’administration, Groupe Cirque du Soleil.

Des initiatives concrètes pour structurer le repreneuriat
Ces dernières années, Le CTEQ a déployé des solutions tangibles pour accompagner cédants et repreneurs :

• Une équipe-conseil spécialisée en transfert d’entreprise, offrant un accompagnement neutre, et ce, partout au Québec
• L’INDEX, la plus grande plateforme confidentielle de mise en relation entre acheteurs et vendeurs d’entreprises
• Le Sommet du repreneuriat, rassemblant chaque année les entrepreneurs et les acteurs clés du transfert d’entreprise
• L’Observatoire du repreneuriat et du transfert d’entreprise au Québec (ORTEQ) et l’Étude nationale du repreneuriat et des transferts d’entreprise au Québec, fournissant des données essentielles et une cartographie du repreneuriat au Québec
• La Semaine nationale du repreneuriat, qui sensibilise et mobilise les décideurs
• La Table nationale du repreneuriat, qui réunit experts et partenaires pour accélérer la mise en place de solutions
• L’unique programme de certification en gestion de transfert d’entreprise au Canada en collaboration avec l’Institut de leadership

Structurer le repreneuriat pour maximiser l’impact économique
Si la lettre ouverte met en lumière l’importance du repreneuriat, elle ne précise pas comment y parvenir concrètement. C’est ici que le CTEQ intervient en déployant des solutions structurantes :

• Un accompagnement stratégique et une force de maillage, avec des partenaires comme la FTQ et Investissement Québec
• Le Club des repreneurs qualifiés, pour les acheteurs avec des capacités de reprendre les entreprises du Québec inc.
• Des formations spécialisées, pour outiller l’écosystème
• Des solutions numériques innovantes, comme l’intelligence artificielle, pour faciliter le processus de transfert

« Depuis plusieurs années, le gouvernement du Québec soutient activement le repreneuriat par le biais du Plan québécois en entrepreneuriat. Le CTEQ invite l’ensemble des acteurs de l’écosystème à se mobiliser autour de cette priorité nationale », souligne Alexandre Ollive, président-directeur général du CTEQ.

Un appel à la mobilisation
Le repreneuriat est une occasion unique pour accélérer la productivité, favoriser l’innovation et renforcer l’ancrage québécois de nos PME. Nous invitons les décideurs économiques à s’engager dès aujourd’hui pour structurer le repreneuriat et faire du Québec un modèle en la matière. Ensemble, bâtissons un écosystème solide où nos entreprises peuvent facilement trouver un repreneur, préservant ainsi notre patrimoine entrepreneurial et assurant une croissance économique durable.

À propos du Centre de transfert d’entreprise du Québec
Chef de file du repreneuriat au Québec, le CTEQ est un organisme de développement économique qui offre une solution unique combinant une équipe-conseil en transfert d’entreprise et une plateforme confidentielle de mise en relation entre acheteurs et vendeurs de PME. Service-conseil neutre et personnalisé – Occasions d’affaires – Réseau d’affaires – Formations et événements sont offerts afin de donner les meilleures chances de succès pour la réalisation d’un projet de vente ou d’achat d’entreprise. Le CTEQ possède une expertise dans tous les secteurs d’activités et des mandats dédiés aux milieux de la culture, du tourisme, de la reprise collective et auprès des groupes sous représentés en entrepreneuriat. Présent dans toutes les régions du Québec, le CTEQ est soutenu par le ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie du Québec. www.ctequebec.com

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Frédérick Beaumier, conseiller principal, communication et marketing
Centre de transfert d’entreprise du Québec
[email protected] | 1 844 200-2837 p.1042

[1] Étude nationale du repreneuriat et des transferts d’entreprise au Québec, 2015-2021 de l’Observatoire du repreneuriat et du transfert d’entreprise au Québec (ORTEQ)

Montréal, le 6 février 2025 — Le Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) a le privilège d’annoncer la nomination de Luc Pinard, Jean-Philippe Ménard et Yvon Roy en tant que nouveaux membres de son conseil d’administration.

Luc Pinard est président-directeur général des Fonds régionaux de solidarité FTQ, organisation qui se veut un partenaire financier de choix pour tous les besoins en capital de développement en région. Ils ont notamment permis à plusieurs centaines de petites et moyennes entreprises de croître et d’innover pour ainsi maintenir et créer des emplois durables et de qualité sur l’ensemble du territoire québécois. L’expertise de monsieur Pinard en gestion stratégique et en transfert d’entreprises soutiendra assurément le développement du CTEQ.

Jean-Philippe Ménard est premier vice-président, réseau régional et innovation, chez Investissement Québec. Partout au Québec, les équipes du réseau IQ accompagnent les entrepreneurs et dirigeants dans la croissance de leur entreprise en les conseillant, en les finançant et en les aidant à croître et à innover. Avec plus de vingt ans d’expérience dans le financement et le développement des affaires, monsieur Ménard apportera une expertise en entrepreneuriat, repreneuriat et en stratégie économique, des atouts précieux pour le CTEQ.

Yvon Roy est co-fondateur et associé principal chez RippleCrest, un fonds de capital-risque axé sur les technologies émergentes, dont l’IA responsable et la cybersécurité. Il siège également sur plusieurs conseils d’administration d’entreprises privées et d’organisme philanthropique. Son expertise variée notamment en capital-investissement, fusion et acquisition, gouvernance et développement des affaires, enrichira considérablement le CTEQ.

Le conseil d’administration du CTEQ est composé de dix administrateurs additionnels passionnés, tous des acteurs clés du développement économique du Québec. Parmi eux figurent François Faucher, Valérie Gilbert, Marie-Noël Grenier, Marc-André Fafard, Aude Lafrance-Girard, Isabelle Mercure, Marc Périgny, Claudine Roy, Lilianne Savard et Marcel Thuot.

« L’arrivée de ces nouveaux membres au sein de notre conseil d’administration est un gage de confiance envers notre organisation et représente un renforcement précieux de notre équipe. Ensemble, nous continuerons à promouvoir un environnement favorable à la pérennité des entreprises du Québec », indiquent conjointement François Faucher, président du conseil d’administration du CTEQ et Alexandre Ollive, président-directeur général du CTEQ.

Alors que le nombre de transferts d’entreprises dépasse désormais celui des créations d’entreprises au Québec et que 61% des propriétaires-dirigeants n’ont pas de plan de relève, le CTEQ réaffirme son engagement à accompagner les entrepreneurs québécois. Pour répondre à cette réalité et avec la vision de demeurer à l’avant-garde des besoins en transfert, le CTEQ travaille au déploiement d’une nouvelle gamme de services en 2025.

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À propos du Centre de transfert d’entreprise du Québec       
Chef de file du repreneuriat au Québec, le CTEQ est un organisme de développement économique qui offre une solution unique combinant une équipe-conseil en transfert d’entreprise et une plateforme confidentielle de mise en relation entre acheteurs et vendeurs de PME. Service-conseil neutre et personnalisé — Occasions d’affaires — Réseau d’affaires — Formations et événements sont offerts afin de donner les meilleures chances de succès pour la réalisation d’un projet de vente ou d’achat d’entreprise. Le CTEQ possède une expertise dans tous les secteurs d’activités et des mandats dédiés aux milieux de la culture, du tourisme, de la reprise collective et auprès des groupes sous représentés en entrepreneuriat. Présent dans toutes les régions du Québec, le CTEQ est soutenu par le ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie du Québec. ctequebec.com 

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Sarah-Jade Groulx
Chargée relations publiques, communication et événements
Centre de transfert d’entreprise du Québec 
[email protected] | 1 844 200-2837 p.1066

 

Montréal, le 23 janvier 2025 — Le Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) célèbre cette année son 10^e anniversaire, soulignant une décennie d’engagement envers la pérennité des entreprises québécoises. Depuis sa création en janvier 2015, le CTEQ s’est imposé comme le chef de file du repreneuriat, offrant un accompagnement tout au long du processus de transfert aux cédants et aux repreneurs, et ce, partout au Québec. Pour l’occasion, tout au long de l’année, le CTEQ mettra en valeur ses réalisations marquantes, les moments forts et les acteurs clés de son histoire.

Une décennie d’impact
« Après dix ans d’existence, le CTEQ a accompagné près de 22 500 entrepreneurs dans leur processus de transfert pour un volume de chiffre d’affaires cumulé de plus de 7 G$ menant à la préservation de dizaines de milliers d’emplois au Québec. Grâce à la méthode CTEQ, 87,5 % des clients que nous avons accompagnés continuent de prospérer au-delà de cinq ans. Ce résultat témoigne de notre engagement inébranlable à offrir un service de qualité axé sur la pérennité et la croissance des entreprises », indique Alexandre Ollive, PDG du CTEQ.

« Le succès du CTEQ est avant tout un succès d’équipe, témoignant de l’engagement collectif et du professionnalisme de chaque employé depuis plus de dix ans. À tous ceux qui croient en l’importance de préserver et de transmettre l’héritage entrepreneurial, joignez-vous au CTEQ pour écrire les prochains chapitres de la décennie du repreneuriat », ajoute-t-il.

Regard vers l’avenir
En l’honneur de cette décennie de succès, le CTEQ mettra également de l’avant les initiatives qui ont fait progresser le repreneuriat au Québec. Parmi celles-ci, la tenue en avril prochain de la 8^e édition du Sommet du repreneuriat, événement phare du transfert d’entreprise qui coïncidera également avec la deuxième édition de la Semaine nationale du Repreneuriat. Ce rendez-vous à la fois rassembleur et éducatif offrira entre autres aux participants une mise à jour de l’étude nationale sur le repreneuriat, produite par l’Observatoire du CTEQ, un outil essentiel au service de tout l’écosystème, pour mieux comprendre les dynamiques et les défis du milieu repreneurial québécois.

Le CTEQ lancera également ces jours-ci le balado Parlons repreneuriat, animé par son PDG Alexandre Ollive. Cette série réunit des figures politiques, des décideurs économiques et des entrepreneurs afin d’échanger sur les enjeux, occasions et solutions en matière de transfert d’entreprise.

Porté par une vision claire et une équipe passionnée, le CTEQ poursuivra son engagement à soutenir le repreneuriat. Ces dix années ne sont qu’un point de départ : ensemble, continuons de bâtir un Québec prospère où chaque transfert d’entreprise devient une histoire de succès, de croissance et de résilience.

Reconnaissance et gratitude
Le CTEQ tient enfin à exprimer sa gratitude envers les membres de son équipe, son conseil d’administration ainsi que ses précieux partenaires. Grâce à ce réseau solide, le CTEQ contribue à la construction d’un écosystème dynamique, offrant des solutions concrètes aux défis uniques du transfert d’entreprise.

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Sarah-Jade Groulx
Chargée relations publiques, communication et événements
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Québec, le 17 décembre 2024 – Alexandre Ollive, président-directeur général du Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) en collaboration avec Marc Duhamel, directeur scientifique de l’Observatoire du repreneuriat et du transfert d’entreprise du Québec (ORTEQ) et Frédérik Boisvert, président et chef de la direction de la Chambre de commerce et d’industrie de Québec (CCIQ), grâce à l’appui du ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie du Québec (MEIE), déposent officiellement la toute première étude nationale sur le repreneuriat. Couvrant la période de 2015 à 2021, cette étude, présentée lors de la 7^e édition du Sommet du repreneuriat, est désormais accessible au public et aux acteurs de l’écosystème économique québécois. Elle jette un éclairage inédit sur les enjeux et défis du repreneuriat au Québec.

Des données inédites qui redéfinissent le repreneuriat au Québec

• En moyenne, 3,9 % des petites et moyennes entreprises avec employés (PMEAE) changent de propriétaire-dirigeant chaque année au Québec.
• Entre 2015 et 2021, près de 52 000 changements de propriétaire-dirigeant ont eu lieu, soit environ 7 400 transferts annuels en moyenne.
• En 2021 seulement :
  • Plus de 8 600 transferts ont été enregistrés, représentant une hausse de 32,1 % par rapport à 2015.
  • 48 % des transferts se sont concentrés dans la région de Montréal, contre 10 % dans celle de Québec.
  • Le bénéfice avant impôts (BAI) des entreprises ayant changé de propriétaire-dirigeant atteignait en moyenne de 470 000 $, soit un total estimé à 4 G$ à l’échelle du Québec.
• Grâce à la méthode CTEQ, le taux de survie des PME accompagnées est de 87,5 % après 5 ans d’activité.

« Le CTEQ est fier de contribuer à une meilleure compréhension de ce secteur crucial pour l’économie du Québec. Cette étude est une première au Québec et constitue une ressource précieuse pour les acteurs économiques et les futurs repreneurs. Nous exprimons notre gratitude au MEIE pour son soutien, ainsi qu’à Marc Duhamel, directeur scientifique de l’ORTEQ, pour son rôle clé dans la réalisation de cette étude, qui représente une avancée majeure pour l’avenir du Québec », indique Alexandre Ollive, PDG du CTEQ.

Une nouvelle ressource pour les entrepreneurs

L’étude repose sur une nouvelle base de données administrative regroupant en moyenne 180 000 PME par année. Elle constitue un outil essentiel pour les entrepreneurs et décideurs, offrant des données fiables et actuelles pour éclairer leurs décisions. Sa publication propose une perspective élargie sur l’économie québécoise et encourage une réflexion sur les mesures nécessaires pour faciliter les transferts d’entreprises et renforcer la pérennité des PME.

« Le repreneuriat est une priorité incontournable pour assurer la vitalité économique et la pérennité des entreprises de la Capitale-Nationale. La Chambre de commerce et d’industrie de Québec est fière de collaborer avec le CTEQ pour soutenir cette transition essentielle, qui garantit non seulement la relève entrepreneuriale, mais également le transfert de milliards d’actifs et la préservation de milliers d’emplois dans notre région. La nouvelle étude dévoilée apporte des données cruciales pour mieux comprendre les enjeux et orienter nos actions en faveur du repreneuriat », affirme Frédérik Boisvert, président et chef de la direction de la Chambre de commerce et d’industrie de Québec (CCIQ).

« Pour la toute première fois, cette étude offre un décompte détaillé du volume des transferts d’entreprise au Québec. Elle montre l’importance capitale du repreneuriat comme levier de la relève entrepreneuriale dans l’ensemble des régions du Québec. Elle permet également aux différents acteurs du développement économique de prendre des décisions éclairées concernant l’offre d’expertise et de services de formation, d’accompagnement et de financement pour soutenir la pérennité des PME au Québec, en leur permettant de suivre l’évolution des activités de transfert d’entreprise dans leur industrie et leur communauté », ajoute Marc Duhamel, directeur scientifique de l’Observatoire du repreneuriat et du transfert d’entreprise du Québec (ORTEQ).

Pour consulter l’Étude nationale du repreneuriat et des transferts d’entreprise au Québec, 2015-2021, veuillez télécharger le rapport détaillé ici.

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